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gogo体育可信吗:招聘来啦!盐田多家优质企业“职”等你来!
发布日期:2022-07-03 06:38:26 来源:gogo体育登录 作者:gogo体育可信吗
  深圳市骏腾报关服务有限公司于2014年11月05日成立,是进出口代理服务商,立足深圳、服务全球。主要...

  深圳市骏腾报关服务有限公司于2014年11月05日成立,是进出口代理服务商,立足深圳、服务全球。主要从事代理进出口报关、亚马逊(FBA)整柜出口报关、监管仓库入仓代理、一体化报关等一站式服务,长期致力于为国家事业单位、大型央企国企、中小型企业、个人等提供咨询及进出口贸易服务。

  工作认真负责,思维敏捷,爱岗敬业,吃苦耐劳,责任感强,有良好的沟通协调能力和团队合作精神

  通过各种渠道寻找并开发潜在客户,负责与客户沟通,洽谈合作框架,签署合作协议;

  跟进门店的销售,向公司相关部门发布带图片的销售日报,周报与月报,解决跟进门店上报的问题;

  跟进货期、统计发货情况,统计每批下单及订货会订单赔款情况,并报相关部门;

  熟悉进出口报关流程,熟练使用QP系统;做事认真仔细,良好的沟通协调能力。

  年龄25-35岁,大专以上学历或相应文化程度,行政管理、人力资源管理等管理类相关专业;

  1-2年以上的人事行政工作经验,有人力资源管理师证优先,其中最近有不少于1年以上酒店或餐饮行业任职工作经历。

  高中以上文化程度,持C1牌驾照,从事餐饮物资管理和采购工作3年以上,具有丰富的采购知识和经验;

  有健康的身体、充沛的精力,勤跑市场,对个人所负责采购的物资性能、特征、用途、价格等全面熟悉了解;

  按照部门年度采购策略和工作计划,跟进和完成相应采购品项的行情分析、采购策略,实现采购成本的降低或品质提升;

  普通话流利,懂当地语言为佳。懂电脑操作,能熟练操作ERP系统及办公软件;

  为人稳重,做事踏实,耐心细致,诚实、正直、敬业,原则性强,能承受较大的工作压力。

  负责片区内火锅店、中式快餐店、商场、购物城(含合作商户)的收货管理、出货管理、存货管理、成本控制、实施监控等相关工作,按照企业财务相关规章制度及流程开展工作,配合驻店会计保障门店的正常运作。

  根据相关部门提出的新物料开发需求衔接供应商,并按时开发及提供新物料样品及样品测试、报价等;

  有2年以上业务跟单经验的优先;能吃苦耐劳,有良好的沟通能力和团队协作精神,男女不限。

  另:可接受有服装相关专业或者英语专业的优秀应聘毕业生;业务能力强的,薪资可给予9000元/月。

  根据公司整体战略,协助产品经理/总监进行新产品规划、现有产品升级,形成产品系列矩阵;

  根据市场反馈及产品定位,协助产品经理/总监分析竞争对手产品形态、模式、发展趋势以及业内动态;

  协助产品经理输出产品相关文档,参与需求调研, 协助完成业务流程图、原型图的设计及PRD文档编写;

  参与公司管理系统的完善,流程优化。定期检查数据的完整性、准确性与及时性;

  计算机相关专业,精通阿里巴巴产品布局,推广运营,2年以上经验,独立操作过店铺,打造过爆款的;

  可以独立完成网站前后台工作,熟悉互联网B2B、B2C网站的运营及推广营销;

  可以独立完成网站前后台工作,熟悉互联网B2B、B2C网站的运营及推广营销;

  对网站的设计、建设及日常维护与更新;对网站系统数据库进行日常管理,统计数据库中相关信息;

  熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先;

  高中/中专及以上学历,有部分的英语基础知识,熟练操作电脑办公软件,生熟手皆可,公司可培训学习,愿意从基层做起;

  日常工作包括整理资料,填写数据,与客户保持有效沟通,独立完成客服操作及日常工作;

  高中/中专及以上学历,有部分的英语基础知识,熟练操作电脑办公软件,生熟手皆可,公司可培训学习,愿意从基层做起;

  日常工作包括整理资料,填写数据、调度、协调司机车辆完成运输业务,独立完成调度操作及日常工作;

  具有5年以上物流行业第三方供应链工作经验,其中商务经验不少于3年,至少有3个以上成功商务项目经验;

  具有强烈的市场开拓意识,开发客户,针对公司制定的销售任务,制定销售计划;

  具有良好的谈判、沟通、协调能力,具有较强的语言表达、人际交往、观察、总结、分析、决策能力。具有市场推广、公共关系、文字编辑、翻译、制作、会务经验。

  工作认真、积极主动,有极强的合作与服务意识,有较强的工作责任心和高度的敬业精神,能承受工作压力;

  2-3年以上人力资源主管工作经验,熟悉各项人事工作流程,熟练运用各种招聘工具和手段,丰富的招聘经验及技巧,熟悉国家相关法律法规;

  分析各部门人员岗位情况,制定年度培训计划,汇总编制公司整体年度培训计划及实施方案,及时对培训效果进行评估。健全和完善公司的各项福利制度;

  协助各部门提取员工绩效数据,完善绩效沟通机制,提高工作绩效,有效建立员工激励体系,不断改善员工激励办法;

  薪资待遇:月薪7000-12000元;公司提供食宿,享受国家法定节假日和年休假。

  薪资待遇:薪酬福利:月薪4000-5000元;工作时间8小时/天,三班倒,六天制,包吃住。

  薪资待遇:月薪4000-5000元;工资待遇面议,包吃住,入职即买社保,待遇从优。

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